As lições do curso de Dinâmica Interpessoal de Stanford, o mais famoso e popular do MBA da universidade. “Este livro vai mostrar que muitos dos dilemas profissionais que você enfrenta se resumem a questões de relacionamento interpessoal. O futuro do trabalho vai recompensar cada vez mais as pessoas que enxergam além dos números e entendem a importância das relações.” – Roy Bahat, investidor da Bloomberg Beta “Um livro repleto de conselhos sobre como demonstrar vulnerabilidade, estabelecer limites saudáveis, ganhar e recuperar confiança, lidar com feedbacks e construir e estreitar relações.” – Adam Grant, autor de Originais e Pense de novo "Talvez você já tenha um ou dois relacionamentos desse tipo – quem sabe até mais. Neles, você sente que o outro enxerga, conhece e aprecia a pessoa que você realmente é, e não uma versão editada. Suas centenas de amigos no Instagram talvez saibam qual foi o prato que você pediu naquele restaurante chique, mas a pessoa com quem você tem um relacionamento excepcional sabe que você luta contra problemas alimentares há anos. Ela sabe o que realmente está acontecendo na sua vida, porque ela conhece você de verdade. Relacionamentos podem ser classificados segundo um espectro. Em uma das extremidades, há o contato sem conexão verdadeira, e, na outra, aquele em que você se sente visto, apoiado, validado e completamente aceito. No meio, há as pessoas com quem você gostaria de ter uma conexão mais profunda, mas não tem. A questão é: como alcançar o próximo nível do espectro? Nós dedicamos nossa vida a fornecer essa resposta para milhares de alunos e clientes, e, agora, para você.” Os autores